Политика обработки персональных данных

Оператор персональных данных — организация, которая эксплуатирует платформу «ФСП Таланты». Её полное наименование, ИНН, ОГРН, адрес и контакт ответственного за организацию обработки персональных данных публикуются на этой странице при вводе платформы в эксплуатацию.

Уже сейчас посмотреть, выгрузить, исправить и удалить свои данные, а также отозвать согласие можно в настройках личного кабинета — как именно, описано в разделе «Ваши права».

Соискатель

• ФИО и контакты: телефон, электронная почта, Telegram;
• город, готовность к переезду, формат работы, ожидания по зарплате;
• опыт работы, роли, навыки, отрасли, текст «о себе». Из загруженного PDF-резюме берём только распознанные поля — сам файл не храним, только его имя и размер;
• ответы опроса, результаты тестов (какие задания выпали, ответы, время), присвоенная категория и её история;
• достижения ФСП — разряды, соревнования, места, — если вы привяжете ФСП ID;
• видеозапись с камеры во время теста — только с отдельного согласия; отметки о событиях теста (уход со вкладки, вставка текста, выход из полноэкранного режима) ведутся в любом тесте;
• приглашения от компаний, ваши отклики и решения регулярных заданий.

Компания

• ФИО и контакты представителя, если он указывает их в профиле компании для связи с кандидатами: email, телефон, Telegram;
• данные компании: название, описание, направление, сайт, город, размер;
• потребности, вакансии, отправленные приглашения и регулярные задания.

Все пользователи: email для входа и пароль — его храним только в виде стойкого хэша, восстановить сам пароль из него нельзя. IP-адрес и браузер записываем в момент выдачи согласия и когда компания открывает контакты соискателя.

• подбирать соискателю предложения, а компании — кандидатов из подтверждённой тестом категории;
• проводить тест, присваивать категорию и подтверждать, что тест пройден самостоятельно;
• передавать контакты соискателя компании — только когда он сам на это пошёл;
• обеспечивать вход в аккаунт и безопасность: защита от подбора паролей, журнал доступа к контактам;
• выполнять требования закона: учитывать согласия и отвечать на запросы о данных.

Категорию присваивает адаптивный тест автоматически, но решение пригласить кандидата всегда принимает человек в компании. Решений, которые порождают для вас юридические последствия, только на основе автоматической обработки мы не принимаем.

• Согласие на обработку персональных данных (п. 1 ч. 1 ст. 6 Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ) — даётся при регистрации.
• Отдельное согласие на публикацию профиля: без него анонимная карточка соискателя не показывается работодателям — ни в поиске, ни в подборках.
• Отдельное согласие на видеозапись теста — необязательное. Без него тест проходит так же, у результата будет отметка «без видеозаписи». Запись не используется для распознавания лица и установления личности.
• Пользовательское соглашение — правила работы платформы для обеих сторон.

Любое согласие можно отозвать в настройках в любой момент. Отзыв действует с этого момента и не делает незаконной обработку, которая была до него.

Сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, предоставление — только компаниям и только в случаях из раздела «Кому видны данные», — обезличивание, блокирование, удаление и уничтожение. Обработка автоматизированная.

• Компании видят только анонимную карточку: код вместо имени (имя — если вы сами его включите), категорию, результат теста, навыки, достижения ФСП, опыт (названия компаний — по вашим настройкам), ожидания по зарплате и отметку о том, как проходил тест. Контактов и видео в карточке нет.
• Контакты — ФИО, телефон, почту, Telegram — получает только компания, чьё приглашение вы приняли, или компания, на вакансию которой вы откликнулись сами. Каждое открытие контактов записывается: какая компания, когда и на каком основании. Этот журнал вы видите в настройках.
• Система подбора компании. Если компания подключила свою ATS, после того как вы приняли приглашение или откликнулись, мы передаём туда те же ФИО, контакты и PDF-профиль — дальше их обрабатывает компания как самостоятельный оператор. Такая передача тоже попадает в журнал; до вашего согласия в ATS уходят только анонимный код, категория и статус приглашения.
• Видеозапись теста видите вы и администратор платформы — только при разборе спорного результата. Компании её не получают ни до приглашения, ни после.
• Третьим лицам данные не передаём и не продаём. За рубеж данные не передаются.
• Если вы привязываете ФСП ID, мы запрашиваем ваши достижения в реестре Федерации спортивного программирования по этому идентификатору.

• Данные хранятся на серверах в России.
• Email, ФИО и контакты лежат в базе в зашифрованном виде, видеофрагменты — тоже.
• Профиль, тесты и история хранятся, пока существует аккаунт.
• Видеозапись теста хранится 90 дней с даты теста и затем удаляется автоматически. Если отозвать согласие на видеозапись, записи удаляются сразу.
• При удалении аккаунта персональные данные стираются: профиль, контакты, тесты, приглашения, отклики, видеозаписи. Email заменяется обезличенной меткой. Записи о выданных согласиях и о доступе к контактам остаются, но связаны уже только с обезличенной учётной записью — они подтверждают, что обработка шла законно.

Зарегистрироваться можно с 14 лет. При регистрации соискатель отвечает, есть ли ему 18. Взрослых мы о дате рождения не спрашиваем: сохраняем только сам ответ — вместе с согласиями. Компания при регистрации подтверждает, что её представителю есть 18. Младше 14 лет зарегистрироваться нельзя: форма не отправляется, и мы ничего не сохраняем.

• Если вам 14–17, мы попросим дату рождения, а также ФИО и почту родителя, усыновителя или попечителя. Дата рождения нужна только затем, чтобы в день 18-летия все ограничения снялись сами.
• Когда вы подтвердите свою почту, представитель получит письмо с двумя ссылками: одна — прочитать условия и ответить (действует 7 дней и срабатывает один раз), другая — отозвать согласие в любой момент.
• Пока представитель не подтвердил согласие, можно пользоваться кабинетом и проходить тест, но компании профиль не видят. Если представитель отказался или отозвал согласие, профиль сразу скрывается, а в кабинете видно почему.
• Компании видят у кандидата 14–17 лет нейтральную отметку «14–17 лет» — без даты рождения — и могут включить фильтр «Только 18+». В остальном всё как у всех: анонимная карточка, контакты — только после вашего согласия.
• Согласие представителя хранится как отдельный документ (его текст — ниже) вместе с ФИО и почтой представителя в зашифрованном виде, временем подтверждения, IP-адресом и браузером.
• Через 30 дней после 18-летия мы удаляем ФИО, почту, IP-адрес и браузер представителя и саму дату рождения; остаётся только отметка, какая редакция согласия действовала и когда. При удалении аккаунта эти данные удаляются сразу.

Мы используем только cookies, без которых не работает вход:

• fsp_at — подтверждает, что вы вошли; живёт 15 минут;
• fsp_rt — продлевает сессию без повторного ввода пароля; 30 дней, отправляется только на адреса входа;
• fsp_session — отметка, что сессия есть, чтобы сразу открыть кабинет; 30 дней.

Все три недоступны скриптам страницы. Счётчиков аналитики, рекламных трекеров и сторонних виджетов на платформе нет.

Без них не работает аккаунт: письмо для подтверждения почты и, для соискателей 14–17 лет, письмо законному представителю. Остальное — уведомления о событиях в кабинете: соискателю — приглашения, напоминание о сроке ответа, ответы на отклики, этапы найма, итоги теста; компании — ответы на приглашения, новые отклики, сбои доставки в её ATS, изменение квоты. Несколько событий за пару минут приходят одним письмом, и не чаще раза в 10 минут.

В письмах компаниям нет ФИО и контактов соискателя — только анонимный код и ссылка в кабинет. Отписаться от вида писем можно по ссылке «Отписаться» в любом письме (без входа) или в разделе «Уведомления» в настройках кабинета; в самом кабинете уведомления остаются. История уведомлений входит в выгрузку данных и удаляется вместе с аккаунтом.

По 152-ФЗ вы вправе знать, какие данные мы обрабатываем, получать их, требовать уточнения и удаления, отзывать согласие. В кабинете соискателя это делается так:

• Посмотреть и получить копию — Настройки → Ваши данные → Скачать мои данные: JSON-файл со всем, что о вас хранится.
• Исправить — в разделе «Профиль»; что видно компаниям — Настройки → Что видят работодатели.
• Отозвать согласие или дать его снова — Настройки → Согласия.
• Узнать, кто получал ваши контакты — Настройки → Кто открывал ваши контакты.
• Удалить аккаунт и данные — Настройки → Удаление аккаунта.

Компания выгружает свои данные в разделе Профиль компании → Ваши данные. Если вы считаете, что ваши права нарушены, вы можете обратиться в Роскомнадзор или в суд.

Почти всё решается в кабинете сразу. Если нужно то, чего там нет, — например, вопрос о данных, которых нет в выгрузке, — используйте контакт ответственного за обработку персональных данных: он появится в разделе «Кто обрабатывает данные» при вводе платформы в эксплуатацию. На запрос отвечаем в течение 10 рабочих дней.

Войти в кабинет

Действующие редакции документов, которые вы принимаете при регистрации и перед тестом. Какую редакцию приняли вы, видно в настройках.